人才與團隊

高效溝通

練習整理重點、理解需求與清楚回報,讓訊息能推動下一步。

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課程適用情境

先確認對象與工作問題。

適合對象
主管、一般員工與對外服務人員
想處理的問題
資訊傳了很多次,對方仍不清楚要做什麼、何時完成。
目前資料狀態
已有相關教材課程方向來自溝通講義與工作坊課前分析。

課程內容

可依需求安排的練習方向

以下為現有教材或規劃支持的內容方向,實際練習依企業情境調整。

  1. 01整理訊息與回報重點
  2. 02練習釐清需求
  3. 03把溝通結果轉成可執行行動

形式與報價

依目標、人數與場地提案。

可討論講座、工作坊、企業內訓或移地培訓。課程時數、日期與費用不在介紹頁預設,會在確認需求與範圍後提供。

認識帶領者葉集偉

高效溝通

把團隊情境說清楚,再一起設計課程。

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